大家好,今天小編關注到一個比較有意思的話題,就是關于安全培訓學校的形式有的問題,于是小編就整理了4個相關介紹安全培訓學校的形式有的解答,讓我們一起看看吧。
安全教育的途徑與方法包括:1、安全宣傳畫。不同的安全宣傳畫,以不同的方式促進安全。宣傳畫主要分兩類:正面宣傳話,說明小心謹慎、注意安全的好處;反面宣傳畫,指出粗心大意,盲目行事的惡果。
2、影片。為培訓專門攝制的影片 ,對解釋新的安全裝置或新的工作方法是特別有用的。 3、展覽。以非常現實的方式使用員工了解危害和怎樣排除危害的措施。4、報告、講課和座談。特別是在新員工入廠時,通過各種形式的安全教育,可以使他們對安全生產問題有一個概括的了解。
5、安全宣傳資料。定期出版的安全雜志、簡報;小冊子、宣傳單和標語;相關文獻資料等。6、安全競賽和安全活動。 開展安全競賽活動,可以提高員工安全生產的積極性、應該把安全競賽列入到企業的安全計劃中去。
可以在車間班組間進行安全競賽,對優勝者給予獎勵。
培訓矩陣是一種先進、有效的培訓管理工具,HSE 培訓矩陣在員工培訓中作為指導,發揮著重要的作用。
具體來說HSE 培訓矩陣是矩陣在培訓需求管理上的一種應用,其依據崗位職責,將崗位橫置于行,所需崗位基本技能和要求縱放于列,形成二維矩陣 , 并明確說明各崗位需要接受培訓的內容 、掌握程度 、培訓周期等 。
相對于純文字敘述 , 矩陣形式可以表達出更為廣泛和全面的信息 ,也可以將復雜的信息簡單化 ,是一種非常有效的管理工具。將培訓矩陣引入到HSE 培訓管理中 , 體現了整體策劃及有計劃 、前瞻性實施 HSE 培訓的新理念 。
為了確保 HSE 培訓矩陣的實用性和適用性 ,應切實結合企業的發展戰略和實際生產需求來設計
HSE 培訓矩陣。 HSE 培訓矩陣包括崗位名稱 、培訓內容、培訓周期、掌握程度、培訓方式 、培訓時間等因素 。其中培訓內容 、培訓周期、掌握程度、培訓方式共同構成了 HSE 培訓矩陣的四大要素 。
安全培訓的目的是:
1.為加強和規范生產經營單位安全培訓工作,提高從業人員安全素質,防范傷亡事故,減輕職業危害。
2.安全教育是使廣大職工熟悉有關安全生產規章制度和安全操作規程,具備必要的安全生產知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預防事故、控制職業危害和應急處理的能力。
3.安全教育是企業安全生產工作的重要內容,堅持安全教育制度,搞好對全體職工的安全教育,對提高企業安全生產水平具有重要作用。
4.提高企業各級管理人員的安全生產法律意識和管理水平。
5.提高職工的安全生產意識和安全操作技能。
6.減少“三違”作業行為,預防和減少事故的發生。
安全生產培訓的主要內容包括:
(1)有關安全生產的法律、法規、規章、規程、標準和政策。
(2)安全生產的新技術、新知識。
(3)安全生產管理經驗。
(4)典型事故案例
安全生產培訓介紹:
我國安全生產方針:安全第一。 預防為主,綜合治理的原則。我50多年來定的頒布的安全生產、勞動保護的法律、法規有280項。
①在作業過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程。服從管理,正確佩帶和使用勞動防護用品。
②應當接受安全生產教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急能力。
③發現事故隱患或其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或則本單位負責人報告;接到報告的人員應及時予以處理。
到此,以上就是小編對于安全培訓學校的形式有的問題就介紹到這了,希望介紹關于安全培訓學校的形式有的4點解答對大家有用。
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